Proponen licencias a personal de Fuerzas Armadas para atender a hijos menores

* Madres y padres no deben preocuparse entre cuidar a su hijo enfermo o conservar su trabajo: Ávila Villegas

Ciudad de México.- El senador del PRI, Eruviel Ávila Villegas, presentó un proyecto para que el personal de las Fuerzas Armadas -cuyos hijos de hasta 16 años sufran un accidente, enfermedad grave, hospitalización o intervención quirúrgica- gocen de una licencia y puedan ausentarse de sus labores para el cuidado de sus enfermos.

El presidente de la Comisión de Marina del Senado de la República dijo que se trata de una Iniciativa que busca reformar las leyes Federal del Trabajo; del Seguro Social; del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y del de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas.

Señaló que los días y condiciones para dicha licencia se deben acordar, previa autorización escrita del médico responsable del paciente, en términos de la normativa aplicable y tomando en cuenta la naturaleza del trabajo que desempeñen los integrantes de las fuerzas castrenses.

“Hoy, es momento de que demos un paso más. Como legisladores no podemos continuar permitiendo que madres y padres se debatan entre cuidar a su hijo enfermo o conservar su trabajo”, agregó el legislador del Partido Revolucionario Institucional (PRI).

Indicó que en dichas situaciones madres o padres trabajadores asegurados, podrán gozar de una licencia por cuidados médicos para ausentarse de sus labores en caso de que el niño, niña o adolescente requiera de descanso médico en los periodos críticos de tratamiento y hospitalización.

Con el proyecto, puntualizó, se podrá expedir una constancia que acredite el padecimiento o accidente, así como la duración del tratamiento respectivo, a fin de que el patrón o patrones de éstos tengan conocimiento de la licencia.

De este modo, será posible que los menores tengan el apoyo y cariño de sus padres para que puedan recobrar su salud, y los padres de familia tendrán la tranquilidad de que su trabajo no estará en riesgo, afirmó en la Iniciativa que fue turnada directamente a las comisiones unidas de Trabajo y Previsión Social; y de Estudios Legislativos, Primera.

Ávila Villegas apuntó que sin duda, uno de los temas que más angustia y preocupación generan a las madres y padres de familia es tener a un hijo enfermo. “Y resulta más difícil cuando no hay algún familiar que pueda apoyar en su atención o cuando no es posible contar con horarios flexibles”.

josé

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada.

*

Este sitio usa Akismet para reducir el spam. Aprende cómo se procesan los datos de tus comentarios.

Social Media Auto Publish Powered By : XYZScripts.com
Wordpress Social Share Plugin powered by Ultimatelysocial